Aliz Kosza, Orkla Foods: E dificil să integrezi o companie din punct de vedere al resurselor umane

Aliz Kosza, directorul general executiv al Orkla Foods: Dupa ce am preluat Ardealul, am rationalizat portofoliul de produse. S-a renuntat la doua branduri si la toate categoriile care nu erau performante.

 

Aliz Kosza, directorul general executiv al Orkla Foods, unul dintre cei mai activi jucatori din industria alimentara, spune ca in procesul de integrare al unei companii cel mai important aspect se refera la a castiga increderea angajatilor.

„Nu e greu sa integrezi sisteme sau platforme, ci oamenii, trebuie sa castigi increderea oamenilor, care sunt destul de neincrezatori la inceput”, spune Kosza.

In numai doi ani, filiala locala a grupului norvegian a realizat trei achizitii importante (3GM Targoviste, Ardealul Covasna si Royal Brinkers Romania), ajungand la 5 platforme de productie si la peste 750 de angajati, fata de 250 in urma cu doi ani.